Internet Explorer advarsel

Hovsa!

Det ser ud til, at du besøger Erhvervsliv Aarhus i browseren Internet Explorer. Da Microsoft har valgt at lukke ned for den fortsatte udvikling af Internet Explorer, og i stedet anbefaler Microsoft Edge, gør vi det samme. Vi henviser derfor til Microsoft Edge, Google Chrome eller Safari, som alle supporteres.

De tre browsere er standard på hhv. Windows-, Chromebook- og Mac-computere, og kan derudover installeres helt gratis.

Michael Holm er CEO og hovedaktionær i Systematic, en virksomhed han selv var med til at stifte i 1985. Foto: Mikkel Berg Pedersen

Systematic-bossen vil gerne hjælpe samfundet

Michael Holm, der er stifter og ejer af Systematic, har ikke en ambition om vækst for væksten skyld. Det har han tidligere fortalt Erhvervsliv Aarhus.

Han har i stedet en mission om at hjælpe samfundet med de rette IT-løsninger, og han ser gerne, at erhvervslivet i endnu højere grad bliver inddraget i at løse nogle af de store udforinger i for eksempel sundhedsvæsenet eller forsvaret.

- Jeg har læst en analyse fra IT-branchen, som viser, at vi kan frigive op mod 3000 sundhedsfaglige medarbejdere nu og her – alene ved at tage de IT-løsninger, som allerede findes, i brug, fortæller Michael Holm.

Både han er og Systematic er klar til at byde ind på opgaverne, hvis blot den politiske vilje er til stede. Det fortæller han mere i dette nyhedsbrev, hvor han griber stafetten, der er sendt videre til ham af Helle Østergaard Kristiansen, CEO i Danske Commodities.

God læselyst

Billede af Kirsten Louise Laursen
Billede af skribentens underskrift Kirsten Louise Laursen Erhvervsjournalist
  • Michael Holm er CEO og hovedaktionær i Systematic, en virksomhed han selv var med til at stifte i 1985. Foto: Mikkel Berg Pedersen
Michael Holm er optaget af at bringe erhvervslivets i spil til nogle af de strukturelle udfordringer, vores samfund står overfor. Foto: Mikkel Berg Pedersen

Michael Holm om sæsonens sidste AGF-kamp: Jeg er en rigtig dårlig taber, så jeg gik i pausen – og det viste sig jo at være en eklatant fejl

Michael Holm - stifter, CEO og hovedaktionær i Systematic - løber videre med stafetten og fortæller, hvad der optager ham og softwarevirksomheden lige nu.

CEO i Systematic, Michael Holm griber stafetten, som han har fået overdraget af Helle Østergaard Kristensen, CEO i Danske Commodities.

Systematic er stiftet og ejet af Michael Holm, og der er i dag tale om en af Danmarks største privatejede softwarevirksomheder. I 38 år har han stået i spidsen for virksomheden, der bliver ved med at vokse.  Den rejse har han tidligere fortalt Erhvervsliv Aarhus om, og det kan du læse her.

- Jeg synes i virkeligheden, det er svært at give gode råd. Men det er nok fordi, jeg heller ikke selv gider at lytte til gode råd, sagde Michael Holm dengang til Erhvervsliv Aarhus, og hvad det handler om, kan du læse her.

Hvad fylder mest i dit arbejde for tiden?

- Uanset, hvornår du spørger mig om det, så vil mit svar altid være, at jeg leder efter måder, hvor vi som
IT-virksomhed kan være med til at forbedre vores samfund. Lige nu er der flere områder, som fylder meget; én af dem er, hvordan vi beskytter vores kritiske infrastruktur, så som rørledninger, energiøer og vindmølleparker til havs.

- Vi ved, at russerne har usund interesse for andre landes kritiske infrastruktur på og under havoverfladen. Danmark og vores nabolande er sårbare på det område, og angreb på vores infrastruktur kan få katastrofale konsekvenser. Systematic har udviklet softwareløsninger, som kan bruges til at overvåge alt dette.

- Der er behov for lovmæssige krav om beskyttelse af disse anlæg, som i min optik bør tænkes ind fra begyndelsen og skrives ind i udbudsmaterialet. Jeg synes, at det må være rimeligt, at de private aktører, som tjener penge på kabler og anlæg, også er med til at betale for beskyttelse af det. Det handler jo om Danmarks sikkerhed.

Hvad eller hvem i din branche giver dig mest håb?

- Det giver mig håb for Danmark, at vores politikere i højere grad er ved at få øjnene op for fordelene ved at invitere erhvervslivet med til at løse samfundets store problemer. Det er naivt at tro, at det offentlige selv kan løse alle opgaver. I al beskedenhed, så er vi en del virksomheder, som har brugt mere end 35 år på at udvikle IT-løsninger, der forbedrer forskellige dele af samfundet.

-  I Systematic står vi og tripper for at få lov til at byde ind med vores viden. Ikke bare fordi vi vil sælge vores produkter, nej vi vil rent faktisk gerne tage ansvar for, at offentlige IT-projekter bliver effektive – både i proces og funktion. Vi har erfaring og kompetencer, som vi gerne deler, og vi kommer hjertens gerne med forslag til, hvordan opgaverne kan løses effektivt og med et langsigtet perspektiv. 

- Store IT-systemer tager lang tid at udvikle – og verden står ikke stille imens. Der er brug for fleksibilitet, så store offentlige IT-projekter ikke ender med dinosaur-systemer, der allerede er forældede, når de endelig går i luften. Vi vil så gerne involveres, længe før udbuddet sendes ud, for hvis vi kan bidrage til, at opgaven skitseres rigtigt fra start, vil det efter min opfattelse spare samfundet for både tid og ressourcer.

Hvad giver dig panderynker lige nu?

- Krigen i Ukraine og dens konsekvenser for ukrainerne og for resten af verden. Jeg er fuld af beundring for ukrainernes modstandsdygtighed og indædte vilje til at bevare deres selvstændighed. Det er godt, at vesten står sammen om støtten til dem. Det ændrer ikke på, at jeg lige som de fleste andre er bekymret for de langsigtede konsekvenser af krigen.

- Systematic står bag et af de mest udbredte softwaresystemer til forsvarsbrug. Vores kommando-kontrolsystem, SitaWare, anvendes i 50 lande – herunder USA, Australien samt de fleste NATO- og NATO-partnerlande. I usikre tider, som dem vi oplever nu, er det rart at vide, at vores software er med til at styrke NATO og øge sikkerheden for soldater og civile.

- Det er vigtigt for alle lande at have et stærkt og effektivt forsvar, men når det er sagt, så er krig altid noget møg.

Hvad går snakken i dine netværk oftest på for tiden?

- Alt efter, hvilket forum jeg befinder mig i, så drejer samtalen sig ofte om udfordringerne i vores sundhedsvæsen og i forsvaret.

- Som IT-virksomhed kan vi bidrage til at lette presset på sundhedssektoren, hvor der bliver færre sundhedsfaglige og flere patienter over de kommende år. Den situation er selvfølgelig ikke holdbar, og handling er påkrævet nu. Jeg har læst en analyse fra IT-branchen, som viser, at vi kan frigive op mod 3000 sundhedsfaglige medarbejdere nu og her – alene ved at tage de IT-løsninger, som allerede findes, i brug. Men det kræver politisk vilje, prioritering og finansiering - ikke bare i de enkelte regioner og kommuner – men også fra regeringen.

- I mit forsvarsnetværk kredser samtalerne om, hvor og hvordan regeringen vil udmønte de øgede budgetter til forsvaret, og hvordan vi i industrien kan bidrage til, at Danmarks forsvar styrkes bedst muligt. Ligesom i sundhedsvæsnet er her også mange udfordringer, som skal løses.

- Det positive er, at der i Forsvarsforliget lægges op til, at forsvarsindustrien kan byde ind med løsningsforslag, og at vores kompetencer og viden skal bringes i spil. Jeg håber virkelig, at man overvejer at gøre det samme på sundhedsområdet. Vi er i al fald klar, og jeg tror virkelig på, at vi styrker Danmark bedst muligt gennem samarbejde mellem det offentlige og erhvervslivet.

Hvad er det mest interessante, du har lært for nylig?

- At man i sport skal tro på sejr indtil sidste sekund. Jeg vil ikke nødvendigvis kalde det interessant, men jeg lærte - eller rettere - genopfriskede denne læring på Ceres Park forrige søndag.

- Min kone arbejder ihærdigt på at gøre mig til en ægte fodboldfan. Det er ingen hemmelighed, at håndbold altid har været min yndlingssport, men nu er Systematic jo sponsor for AGF, så på den konto har jeg efterhånden været inde og se en del kampe. Senest var det kampen mellem AGF og Brøndby, hvor min tålmodighed slap op i pausen, da der stod 0-2 til Brøndby. 

- Jeg er en rigtig dårlig taber og kunne ikke holde ud at skulle se så mange skuffede mennesker. Så jeg gik i pausen – og det viste sig jo at være en eklatant fejl. Kampen sluttede, som alle nu ved med 3-3, og AGF vandt bronze. Jeg gik virkelig glip af en hel unik oplevelse, hvilket jeg selvfølgelig er ret træt af - og naturligvis har jeg måtte høre for derhjemme lige siden.

- Så jeg må bare efterleve Chris McDonalds motto: Tro på lortet!

Hvem sender du spørgsmålene videre til - og hvorfor?

- Marianne Bedsted, direktør for Salling. Marianne er ikke bare en dygtig erhvervsleder, hun er også livsklog - og rigtig godt selskab.

  • Michael Holm er optaget af at bringe erhvervslivets i spil til nogle af de strukturelle udfordringer, vores samfund står overfor. Foto: Mikkel Berg Pedersen
Mie Krog, professionel bestyrelseskvinde og strategisk rådgiver, er en af dem, der skal på scenen med et indlæg til Erhverv Aarhus Konferencen, der bliver afholdt under teamet 'business as unusual’. Foto: Hans Christian Jacobsen  

Aarhus hylder SMV'erne til september - og nu kan du indstille dine kandidater i fire kategorier

Erhverv Aarhus uddeler i efteråret ’SMV’ernes inspirationspris’ til virksomheder, der har gjort en forskel indenfor grøn omstilling, eksport og internationalisering, socialt bidrag samt beskæftigelse og arbejdskraft. Erhvervsliv Aarhus er med som mediepartner, og det er nu, du skal indstille dine kandidater til priserne.

Til september får Smilets by en ny inspirationspris, der er målrettet de små- og mellemstore virksomheder. Det er Erhverv Aarhus, der uddeler prisen - eller rettere priserne - og det sker i forbindelse med Erhverv Aarhus Konferencen, der finder sted onsdag 20. september i Hermans i Tivoli Friheden.

Prisuddelingen hylder bredden i byens erhvervsliv og er en anerkendelse til de iværksættere, ledere, medarbejdere, bestyrelser og investorer, der tror på og udvikler de gode idéer i Aarhus' mange SMV’er.

Erhvervsliv Aarhus er mediepartner, og derfor vil man i tiden op til prisuddelingen kunne møde de nominerede i vores nyhedsbreve, ligesom vi naturligvis er tilstede ved overrækkelsen.

De inspirerende SMV'er

Der uddeles priser i fire kategorier: Grøn omstilling, eksport og internationalisering, socialt bidrag, beskæftigelse og arbejdskraft.

Hvis du har et bud på en virksomhed, der fortjener en særlig anerkendelse, er det nu, du skal sende din nominering afsted. Fristen er søndag 20. august, og du kan indstille din kandidat her.


Kriterier og procedure for uddeling af SMV'ernes Inspirationspris

  • Nominerede virksomheder skal have adresse i Aarhus Kommune.
  • Virksomheden skal have mellem 10 og 250 ansatte.
  • Virksomheden har skabt gode resultater eller på anden vis gjort sig positivt bemærket inden for den kategori, virksomheden er nomineret i.
  • Erhverv Aarhus udvælger i hver kategori syv virksomheder, som juryen derefter reducerer til tre finalister. Blandt disse finalister findes vinderen, som annonceres i hver kategori til Erhverv Aarhus Konferencen.
  • I kategorien 'Socialt bidrag' kan der også nomineres organisationer uden CVR-nr.
  • Erhverv Aarhus tager forbehold for ændringer i kriterier, procedure, jury, rammesætning etc.
  • Mie Krog, professionel bestyrelseskvinde og strategisk rådgiver, er en af dem, der skal på scenen med et indlæg til Erhverv Aarhus Konferencen, der bliver afholdt under teamet 'business as unusual’. Foto: Hans Christian Jacobsen  

Ditur går voldsomt tilbage, Impact leverer bedste resultat nogensinde, og Kamstrup skal have ny topchef

Her får du fire udvalgte nyheder fra erhvervslivet i Aarhus.

Du kan altid finde alle ugens regnskaber fra Aarhus-virksomheder på erhvervslivaarhus.dk

Ditur taber 90 procent af overskuddet

Kasper og Mikkel Dissing er mest kendt for deres arbejde med ditur.dk, men brødrene har også kastet sig ud i et nyt projekt med smykkeuniverset Avilé. Foto: Avilé

Ditur, der har været på en imponerende vækstrejse de seneste år, er pludselig slået lidt tilbage til start. For årets resultat er gået fra over 19 mio. kroner efter skat i 2021 til blot 1,5 mio. kroner i 2022 – et fald på over 90 procent. 

En del af forklaringen er, at mange forbrugere i en usikker tid med inflation, dyr energi og truende renteforhøjelser droppede indkøb af nye ure, og store dele af urbranchen holdt udsalg for at få nedbragt lagrene. Det skriver Børsen.

Uniwise solgt for trecifret millionbeløb

De to direktører og stiftere Rasmus Blok (tv.) og Steffen Skovfoged kunne ved seneste årsregnskab vise en omsætning på knap 40 mio. kroner med et overskud på 4,1 mio. kroner. Foto: Jacob Lerche

Softwarevirksomhed Uniwise er blevet solgt til den nordiske investeringsvirksomhed Monterro for et trecifret millionbeløb. Virksomheden er grundlagt i Aarhus i 2012 og står blandt bag programmet Wiseflow, der bruges til online eksaminer og optagelsesprøver. Det skriver Børsen.

- Monterro er det helt rigtige match for os. De kommer med erfaring som selvstændige og kender til den verden, vi bevæger os i. De kan få virksomheder til at vokse, og vi kan udvikle vores platform, siger direktør og medstifter Steffen Skovfoged til mediet.

Kim Lehmann stopper som CEO i Kamstrup

Der er igangsat en rekrutteringsproces efter Kim Lehmanns afløser. Foreløbig er CFO Henrik Rom konstitueret som CEO med virkning fra mandag 12. juni. Han vil i tæt samarbejde med resten af lederteamet sikre en fortsat stærk drift af Kamstrup, indtil en ny CEO er på plads. Preseforo

Kim Lehmanns fratrædelse i Kamstrup sker i forlængelse af et større strategiarbejde, og ifølge bestyrelsesformand Michael Løve har bestyrelsen i den forbindelse besluttet sig for at finde en ny profil til at lede Kamstrup igennem den næste strategiperiode, hvor der er ambitioner om at skabe en betydelig vækst.

- Kamstrup har igennem lidt mere end fem år under Kim Lehmann leveret gode resultater og haft en flot udvikling på flere markeder, ikke mindst i USA. I forbindelse med strategiarbejdet har jeg haft en god dialog med Kim om hans planer for fremtiden samt de krav og vækstambitionerne, som Kamstrup stiller til en direktør. Vi er i den proces nået frem til at afslutte samarbejdet, og bestyrelsen går nu i gang med at finde en ny direktør, siger Michael Løve, der også er CEO i OK, der ejer Kamstrup.

Impact præsenterer sit bedste regnskab nogensinde

- Med det her resultat i hånden kan jeg samtidig glæde mig over at se succesen af den merger, vi i 2021 lavede med svenske Improove. Det kombineret med de mange stærke profiler, vi har været i stand til at tiltrække de seneste 12 måneder, stiller os rigtig godt, så vi er klar til at udnytte det store potentiale, vi fortsat ser både internt i virksomheden og i markedet som helhed, siger Kasper Holst, der er Group CEO. Pressefoto

Bruttofortjenesten hos Impact landede i 2022 på 227 millioner kroner, hvilket svarer til en stigning på 43 procent i forhold til seneste regnskabsperiode. Resultatet af den primære drift er 17,6 millioner kroner på tværs af gruppen. Det er en stigning på 35 procent i forhold til 2021.

– Vi har det seneste års tid oplevet en stigende interesse fra B2B-kunder, der ønsker at få styrket deres commerce-løsninger med fokus på at styrke den samlede omnichannel-oplevelse. Digital transformation er rykket markant højere op på den strategiske agenda, og – modsat for bare tre-fire år siden – ser vi i stigende grad, at projekterne har fuld opbakning fra topledelsen, hvilket er rigtig vigtigt, hvis den pågældende virksomhed skal få succes med satsningen, siger Kasper Holst, der er Group CEO i Impact.

  • Kasper og Mikkel Dissing er mest kendt for deres arbejde med ditur.dk, men brødrene har også kastet sig ud i et nyt projekt med smykkeuniverset Avilé. Foto: Avilé
  • De to direktører og stiftere Rasmus Blok (tv.) og Steffen Skovfoged kunne ved seneste årsregnskab vise en omsætning på knap 40 mio. kroner med et overskud på 4,1 mio. kroner. Foto: Jacob Lerche
  • Der er igangsat en rekrutteringsproces efter Kim Lehmanns afløser. Foreløbig er CFO Henrik Rom konstitueret som CEO med virkning fra mandag 12. juni. Han vil i tæt samarbejde med resten af lederteamet sikre en fortsat stærk drift af Kamstrup, indtil en ny CEO er på plads. Preseforo
  • - Med det her resultat i hånden kan jeg samtidig glæde mig over at se succesen af den merger, vi i 2021 lavede med svenske Improove. Det kombineret med de mange stærke profiler, vi har været i stand til at tiltrække de seneste 12 måneder, stiller os rigtig godt, så vi er klar til at udnytte det store potentiale, vi fortsat ser både internt i virksomheden og i markedet som helhed, siger Kasper Holst, der er Group CEO. Pressefoto
overskrifter

Topchefen i InCommodities tager bladet fra munden og tre andre nyheder fra byens erhvervsliv

Vi ved, du har travlt, så her får du en lynhurtig overflyvning på det, der i øvrigt rører sig i det aarhusianske erhvervsliv.

Topchefen i InCommodities tager nu bladet fra munden: I de seneste måneder har store overskud hos energihandelsselskaberne skabt så meget røre, at det har udløst en grundlæggende diskussion om vores eksistensberettigelse. Ud over at vi betaler milliarder i skat, sparer den frie markedsmodel forbrugerne for milliarder, skriver Jesper Johanson fra InCommodities i en kommentar i Finans.

For første gang siden 2018 lander arkitekterne Schmidt Hammer Lassen et positivt driftsresultat. Overskuddet før renter og afskrivninger landede på godt tre mio. kroner sidste år mod et minus på 349.000 kroner i 2021. Ifølge administrerende direktør, Sanne Wall-Gremstrup, er fremgangen et resultat af virksomhedens femårsplan, som blev skudt i gang i 2019, der blandt andet har betydet tilpasning af organisationen. Det skriver Børsen.

BabySam udvider onlineaktiviteterne med opkøbet at børne-webshoppen Pixizoo, der i december sidste år blev erklæret konkurs, men siden blev reddet på målstregen af tidligere ejere. - Der er et stærkt match mellem BabySam og Pixizoo.dk, hvor vi kan møde kundesegmenter, vi ikke er til stede hos i dag, i selvstændige kanaler, siger Kenneth Nørgaard, administrerende direktør for Babysam ifølge Finans.

DI Transport har afholdt generalforsamling og på det efterfølgende konstituerende bestyrelsesmøde blev Jørn Skov, administrerende direktør i Danske Fragtmænd valgt som ny formand for DI Transport. Jørn Skov afløser Jess Abildskou, administrerende direktør i Abildskou, der efter eget ønske har ønsket at nedlægge sit formandshverv. Han fortsætter dog i bestyrelsen. Det oplyser Dansk Industri i en pressemeddelelse.

  • overskrifter